【主要職責】 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,協(xié)助上級,完善人力資源制度 依據(jù)公司需要開展招聘、培訓、考核、激勵、員工關(guān)系、企業(yè)文化建設(shè)等日常工作 重要勞動糾紛和投訴異議的處理 制定員工培訓課件,定期組織開展內(nèi)部學習培訓等 上級交辦的其它事項
【任職條件】 人力資源管理、勞動人事管理或其他相關(guān)專業(yè),本科及以上學歷,具備同等崗位3年或以上相關(guān)工作經(jīng)驗。年齡25歲以上 熟悉國家相關(guān)勞動法律法規(guī)、具備勞動糾紛處理能力與經(jīng)驗 有豐富招聘經(jīng)驗,能識人用人,能熟練運用測評工具和方法,電腦操作熟練,熟練使用Excel、Word 、Powerpoint等辦公軟件 具備較強的溝通表達能力以及書寫能力,有較強的分析能力,善于把握事件的核心問題 具備危機處理能力,有一定的預見性,能應對突發(fā)事件并及時提出有效處理方案 具有良好的職業(yè)道德,親和力強,積極主動,有大局觀,具有強烈的責任心和事業(yè)心,優(yōu)秀的溝通能力和談判能力,團隊協(xié)作能力 能適應出差
【福利待遇】 享受國家統(tǒng)一規(guī)定執(zhí)行的法定節(jié)假日等帶薪假期 享受國家規(guī)定年假 購買社保五險以及商業(yè)意外保險 豐富的員工活動:下午茶、羽毛球、生日會、籃球賽、歌唱比賽,重大節(jié)日大型晚會等 每年組織一次員工旅游
工作地點:廣州市內(nèi) 公司地址:廣州市白云區(qū)同泰路85號峻銘商務大廈5樓 聯(lián)系人:梁小姐 18925940358
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